Motivujeme žáky ke zvolenému oboru - předcházíme předčasným odchodům ze vzdělávacího systému

Předčasné odchody žáků ze středních škol se stávají se významnou překážkou pracovního uplatnění žáků. Jde o rizikový faktor, kdy nedostatečná kvalifikace tak pro žáka znamená celoživotní riziko nízkého výdělku, nejistého zaměstnání, případně i vzniku závislosti na sociálních dávkách. Tito žáci končí jako uchazeči o zaměstnání na úřadech práce.  

Naše škola využívá v rámci kariérového poradenství preventivních opatření. Během studia technického oboru na naší škole objevíme žákovy silné stránky, umocníme jeho zájmy, umožníme mu získat přehled o jeho šancí na trhu práce. Budeme ho motivovat k dokončení studia ve zvoleném oboru především těsnější spoluprací školy s budoucími zaměstnavateli. Významnou roli hrají motivační firemní programy jako je nadstandardní měsíční stipendium, zdarma profesní nářadí a nové pracovní oblečení, finanční odměna pro nejlepší žáky a zdarma ubytování a strava v domově mládeže pro mimopražské žáky.

Akademie řemesel Praha – Střední škola technická za dobu více jak 10 let vybudovala plně funkční model spolupráce školy s velkou stavební společností Metrostav a.s. Pro žáky oborů strojník, strojní mechanik, elektrikář, tesař, truhlář a zedník je nabídnuto zapojení do motivačního programu s uvedenými výhodami pro smluvní žáky. 

Fotogalerie

   Autor příspěvku: I. N.